第7章 连队 （2 / 3）

身心的体检。还要有指导员定期的找战士谈话，了解战士的心中所想。还要有不定期的抽查、体检等各种方式。”

“这些就是我的一点浅见，毕竟我还只是一个新兵而已。”

张副师长问道：“你说说你刚才说的‘米格-25效应’”

“首长，关于‘米格25效应’，我是这样理解的，在这个世界上没有完美的个人，只有完美的团队，在团队中也并不需要每个人都成为能力的最强者，只要大家将协调性发挥到极致，将他们聚在一起的时候。就将成为战无不胜的团队。”

“我很喜欢一句话叫：聚是一团火，散是满天星。现在的钢七连就是这样，只不过这个火焰的温度还不够高。”“虽然这个哲学理论现在更多的应用于管理学，比如企业管理等方面，但是我个人认为这个理论在咱们军队当中同样适用，甚至比其他领域都更需要去重视它。”

张扬的一番侃侃而谈，让张副师长和团长听的是连连点头，互相对视一眼，眼神都变亮了。

“不错，说的非常好。”

张扬的一番话让两位首长都十分的受用。

张副师长道：“那么第二个问题，对于钢七连或者说对你们702团的各种训练科目，你真的认为有缺陷吗？”

张扬点点头回道：“是的，这是我的真实看法。”

张副师长问道：“如果让你来调整，你会怎么做？”

张扬道：“两位首长，这个问题我还没有怎么考虑过。”

“但是，如果是我来设置训练科目的话，应该会运用综合的思维方式去认识这个问题，同时还需要理清楚各营连、各班排之间的内部结构等一些问题。“

团长开口说道：“说的不错，这个计划等你回到钢七连的时候你可以找高城去谈谈，拿出一个章程来。”

“是。”

张副师长道：“最后一个问题，你为什么来当兵？”

张扬听到这话，陷入了沉思中。

过了一会儿，缓缓地的抬起头说道：“首先，军队能锻炼个人的自我意识，什么时候起床，什么时候吃饭，什么时候训练，什么时候干，什么都有严格的时间规定，一切生活都是制度化，这对于锻炼我个人的自律意识十分的有帮助。”

“其次，自律又能提高做事的效率，可以让我更好的提升自己能力。”

“更具体的主要原因就是，我爷爷是钢七连的老兵，虽然我的档案上没有写这个，但是我还是希望可以加入到这个优秀的连队中，我记得那个时候的钢七连还叫穿插第七连。”张扬缓缓地说道：“他老人家在去世弥留之际很希望我能穿着军装给他看看，现在我做到了。”

张副师长说道：“有没有考虑到我们师部来做个文书？”

张扬立正道：“报告首长，我还是希望去基层连队，去钢七连。”

……

高城带着张扬上了车后问道：“张副师长是不是要调你去师部？”

“是，但是我拒绝了。”

听到这话的高城缓缓的出了一口气，骄傲的道：“走，我带你回连队。”

回到连队后，张扬被分配到了一排三班，班长是史今，班副是伍六一。

高城将张扬交给伍六一后就回到了办公室，找指导员洪兴国聊天去了，这次的几个新兵都是尖子必须得好好看着。

伍六一看见张扬过来后道：“你睡我下铺，白铁军也在咱们班。”

张扬点点头。

“储物柜里允许放军装内衣，洗漱用品和书籍。”

“书桌上允许摆放五张信纸，一支笔，两本以下的书籍。”

伍六一开始详细的介绍，最后说道：“有什么不清楚的地方，可以问我或者问其他的战友。”

“是。”

伍六一介绍完后，班里的氛围，这才变得活跃起来，特别是白铁军刚刚把东西整理好，放在储物柜里面，就和战友们聊的是热火朝天。

“哎呀，没想到我老白也能进钢七连，还能和张扬在一个班，是吧张扬，以后咱们两个就是一个班的战友了。”

白铁军他是真没有想到呀，他居然被分到了钢七连。还和张扬是一个班，原来他想的是以他的训练成绩也就刚刚可以进到钢七连，他认为自己肯定会被分到不怎么好的连队，或者说是差的班级没想到还进了一个拥有先进班集体的班级。

一想到这儿啊，高兴的白铁军顿时就管不住自己的嘴巴，就把张扬的事迹全部说了出来。

“大家伙可别小看张扬，他可是新兵连综合评定考核第一名，我听大家说啊，好些项目张扬的水平跟老兵都差不太多。”

看见大家不太相信的面容，白铁军连忙拉过伍六一说道：“你们要是不信，可以问问伍班长，他可是新兵，连时期五班的班长。”

被临时拉过来伍六一只好点点头，几个老兵这才收起了想以老资格教育教育新人的念头，别人他们不知道伍六一是个什么样的人，他们是一清